华明清顺势说：“郑书记，我这儿有位同志马上要下去挂职，原来也是从企业出来的，现在是我们的组织部长，正司级。如果可以，让他到你们那儿挂职，你看怎么样？”

郑卫国笑了：“好事啊，我们欢迎。正司级、企业出来的，我们可以给他一个省长助理，让他帮帮百胜同志。这件事我要跟董省长商量一下，你等我答复。”

“不急。我们还要先送他去D校培训一段时间。”

“培训？要多长时间？”

“具体时间还没定，估计六个月左右。”

“你们啊，做事也太教条了，为什么一定要这么久？我们这边培训也就三到六个月。”

“怎么，你心里好像有点急了？”

“明清啊，在你面前不讲假话。今年形势不错，有希望跟NY省一决高下。北边五市现在都起步了，就是国企这一块发展慢。这一块要是再加快速度，我们完全有能力超越NY省。现在缺的就是人才啊。”

“郑书记，我有数了。有时间来YJ聚一聚。”

温英霞、庄佳宇、慕容绍宝三人那天开完会回去，都把华明清的讲话向背后的“高人”做了汇报。

温英霞背后的人指点她：“英霞，你现在的情况必须稳住，不能自乱阵脚。准副部级和副部级还是有差距的，等正式选举后，你才有机会拿下这个位置。现在位置不稳，不能乱动，由他们去乱，我们要的是等待。”

“这小子一定有高人指导，目前的举动和他的性格不符，我想他早晚会露出马脚。现在是他警惕性最高的时候，我们不能动，尤其不能先动。等过一段时间再说。”

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慕容绍宝那边的人说得直白：“绍宝，现在我们碰到对手了。面对这样的对手，名高者以德攻之，德高者以仁攻之。显然，德攻、仁攻的机会都没有了。”

“我考虑，你暂时等一等。他挂职的政策还没完全公布，如果政策可以，你就下去挂职吧。以你们的能力不是他的对手，不如主动避其锋芒离开那里。”

“你们女同志在华青团不少，已经没有优势了，但在地方上优势还是明显的，尤其是正司级干部，地方上就缺这样的干部，省级正需要这样的人来补充。跟他这样干耗着不值得。”

自从被华明清批评过，庄佳宇拼命打听他的过往。了解得越多，他自己越没信心。那天回去后，他背后的人这样点拨：“我们以前太轻视他了。现在看来，还有高人在背后指导他，我们只能主动让他。当初把你们放到华青团，就是伺机下去。”

“现在他自己提出自愿申请，你就主动申请吧，不要在前，不要在后，现在就下去，先占个位置。下面女干部，尤其是正司级的，还是稀缺的。再留在华青团已经没有意义了，让你们跟他斗，更不是办法。”

华明清翻着方劲涛留下的资料，心里盘算三位部门负责人挂职后的人员安排。

他想来想去，觉得贺俊辉比较成熟稳重，不如找他商量一下。至于副职，他没太放在心上，这里人才太多，可选余地大。正职就不一样了，选择余地相对小，自己对这些人接触时间毕竟有限。

贺俊辉作为机关D委书记，对他们应该更熟悉。当然，郭飞翔、周庆江甚至荣颖茹的意见都可以听听，几个人的意见综合一下，基本能反映实际情况，然后再甄别，这样就差不多了。

至于温英霞，这次她如果不主动来，就不联系她了，看看她能逼出什么大招。

对于这批副职，还是本着“自己已经联系好地方的优先安排”的原则，至少先安排他们接受培训，这还需要去帮他们争取。三十三名干部，偌大的机关一下子安排这么多人出去挂职，实在不算多。可就这个数，放在部委里也会造成不小的影响。

华明清想了想：怎么消除这个影响？是不是可以让荣颖茹在《华青报》上发一篇关于青年干部如何适应时代要求、充当经济发展能手的文章？向社会释放一个信号，华青团如今也重视培养经济干部了。

想到这里他笑了。不如让郭飞翔、陈皓林二人先试水，由他们主笔，然后拿到《华青报》上发表，这样更妥当些，顺便也能看看这两人的文笔。

想清楚这些，他开始安排人进来谈话。

他先让鞠建国找来方劲涛，要他去统计一下：报名挂职的同志中，有多少人已经自己联系了去处。方劲涛表现得很积极，一句废话没有，转身就去落实了。