一个跟他多年的主治医小心翼翼地说：“主任，您消消气。他们下去，听说……劳务费不少，而且联盟还有绩效激励……”

“钱！就知道钱！”马文山更火了，“眼皮子浅的东西！那点钱就把自己卖了？他们懂什么？在基层混久了，技术就废了！以后还能做什么高精尖手术？科研还要不要搞？职称还评不评了？”

另一个副主任叹了口气：“老马，话是这么说。但现在院里政策这样，林杰又盯着，王院长也扛不住。年轻人想出头，有这个机会，难免心动。”

“他林杰这是搞分化！瓦解我们！”马文山猛地站起来，在办公室里踱步，“把我们的人都弄走，架空我们这些老家伙！不行，绝对不能让他得逞！”

他停下脚步，眼神阴沉：“刘一手和赵德柱那边怎么样？”

“都差不多。神经外科那边，刘主任手下的‘一把刀’李斌也报名了，准备下周就去城南社区中心。骨科那边，赵主任发了好大一通火，但几个想争副主任位置的年轻骨干都挺积极。”

马文山沉默了一会儿，脸上露出一丝狠色：“好，他们想玩，我们就陪他们玩到底！给脸不要脸，那就别怪我们不客气了。你去跟刘一手、赵德柱通个气，就说……我们几个老家伙，最近身体都不太舒服，需要好好静养一段时间。”

那副主任心里一凛：“主任，您的意思是……”

“没什么意思。”马文山坐回椅子，冷冷道，“年纪大了，头疼脑热，腰酸背痛，很正常吧？请个病假，总不犯法吧？”

南桥社区卫生服务中心的简易培训室里，坐满了中心的医生和护士，连走廊都站了人。

张浩正在台上讲解《慢性心力衰竭的社区规范化管理》，ppt做得深入浅出，结合了大量实际病例。

台下，中心的年轻医生们听得目不转睛，不时低头记录。

老陈医生一边听，一边感慨地对坐在他旁边的林杰说：“林主任，你是不知道，以前我们也想学，但没人这么系统地教。去大医院进修，名额少，时间长，杯水车薪。张医生他们这么一来，真是雪中送炭啊！”

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林杰点点头：“这只是开始。以后每个星期，都会有不同专业的省医专家下来。不仅仅是讲课，还要带着你们一起查房，一起处理复杂病例。师徒结对，手把手地教。”

老陈激动地搓着手：“太好了！这样搞上一年半载，我们中心的技术水平肯定能上一个台阶！”

培训间隙，张浩被中心的年轻医生们围住，七嘴八舌地问问题。

“张老师，这个新型抗凝药在社区监测要注意什么？”

“张医生，您刚才讲的那个病例，如果患者出现电解质紊乱，我们第一时间怎么处理？”

“浩哥，下次您来做教学手术，能让我们也上台当助手吗？”

张浩耐心地一一解答，没有丝毫的不耐烦。