“你是咱们员工里来的比较早的了吧”？

“嗯，是的，我来的时候咱们才刚开始招聘，培训还没有开始”。

“这几个月下来，工作技能应该很熟练了吧”？

“还好吧，还有很多事情要好好学习”。

“哈哈，你太谦虚了。大家都说你工作很认真，平时上班情绪也一直都很好，能够解决很多棘手的问题”。

老秦还没有开口，一直没有说话的牛佳琪说“老秦很勤快，人很好，经常帮助新来的员工，他的销售业绩也最好”。

“都是工作吗，谈不上帮助不帮助的，我们班上同事都很好，大家都相互照顾，主要是我们领班带的好”。

这几句话说的老秦很局促，大家都知道这显然不是老秦的真心话。猴林上班的状态大家都是有目共睹的，上班时基本见不到人，谁也不知道他在哪里，在干什么。来了新人猴林一般都是直接交给老秦来带，员工私下都在说猴林和老杨私人关系好，猴林给老杨送烟送酒的，需要写工作报告什么的，猴林也是抄别的领班写好的，老杨也从不过问。但老秦知道送烟送酒这些是不可能的，一个月只有那么点工资，还给领导送礼，自己用什么，但老杨对猴林的过份包容却是真的。

“杨经理，菜点好了，你看一下，”那个女领班巍小花把写好的菜单递给老杨，老杨没有接。

“点好了就赶紧让做吧”老杨接着问老秦“有没有想过做管理？”

这个问题老秦是想到的，但老杨这么直白的问出来，他是没有想到的，也没有想到会在这种环境下问出来。其他所有人的目光同时看向他，老秦明白了，他心里暗暗的苦笑，“有这个必要吗？”但是现在他是骑虎难下了。

见老秦没有回答牛佳琪对老秦说“老秦你可以的，我们都支持你”。

“我没有做过”。

“没事的，我们以前也都没有做过，在说有杨经理在，你怕什么，对吧”那个女领班巍小花也在说这样的话。