可反过来想，如果留在广州，分流的岗位少得可怜，竞争激烈程度可想而知，能不能保住饭碗都是个未知数。

思来想去，我还是决定先做好两手准备：一方面，主动向主任表达了愿意跟随公司外迁的意愿，争取到了优先选拔的名额；另一方面，也开始留意广州本地的分流岗位信息，打听哪些部门有空缺，需要什么样的技能，提前着手准备简历和相关的技术证书。

第二手准备，则是把眼光重新投向了人才市场。

这是一条退路，也是一条后路，哪怕最后不走，多了解一些行情，心里也能更踏实。

我已经快两年没有找过工作了，人才市场的变化让我有些眼花缭乱。

我先是在各大招聘网站上注册了账号，完善了自己的简历，把工作经验、技术特长、项目成果都仔仔细细地填了上去。

然后，我开始筛选和自己专业对口的岗位，从机械加工到设备维护，从车间管理到技术支持，只要沾边的，我都投了简历。

投出去的简历像石沉大海，起初几天没有任何回音，这让我有些沮丧。

后来我才明白，是我的简历太过平淡，没有突出亮点。

于是，我又重新修改简历，把自己参与过的重点项目、解决过的技术难题、获得过的公司表彰都加粗标红，还附上了自己的技术证书照片。

修改之后，果然有了起色，陆续有几家公司打来电话邀请我面试。

我利用周末的时间去面试，每一次都提前做好功课，了解公司的主营业务、发展前景和岗位需求。

面试的过程并不轻松，面试官会问一些刁钻的技术问题，还会考察我的应急处理能力和团队协作能力。

有几家公司给出的待遇不错，基本工资和现在差不多，还有绩效奖金和年终奖，但也有几家公司，开出的薪资远低于我的预期，甚至还要求试用期降薪。

我把每一次面试的经历都记下来，总结经验教训，也对广州的就业市场有了更清晰的认识。

我知道，只要我愿意放下身段，找一份养家糊口的工作并不难，但要找到一份待遇优厚、稳定可靠的工作，还需要多花些心思和时间。