这次江宁帮了他一个大忙，不仅让他在苏氏集团董事面前赚足了面子，还让那些董事们狠狠赚了一笔，他心里别提多开心了，这会儿故意装孙子，就是做给众人看的。

“好了，苏澈，你别再嬉皮笑脸的了。”

江宁实在受不了他这副模样，不过在众人面前，他也没给苏澈留面子，直接叫出他的名字。

虽说苏澈如今已是苏氏集团的总裁，但江宁可不会叫他苏总。

紧接着，江宁又对在场的各位部门负责人说道：“李经理，你待会把这些年的财务报表、进货材料报表，以及人员待遇等相关资料，都发到群里我的邮箱。”

“袁经理，你是人事部经理对吧？把人员资料、简历、岗位信息等等，也一并发到我的邮箱。”

“吴厂长，你把生产材料、生产线情况，还有生产管理、质量管理、安全管理、团队管理，包括跨部门协调的情况，整理成一份报表发给我。”

“任主任、徐副主任，你们分别将研发情况、研发过程中遇到的困难或问题、研发人员的岗位调配，以及研发方向等，做一份详细的介绍报告发给我。”

听到江宁的安排，任恒国不禁眉头紧皱，心里犯起嘀咕：这活儿本应由我负责，为何要让副主任也参与进来？难道老板不信任我？

徐佳欣同样眉头一皱，她本就觉得来迎接新老板浪费了自己不少科研时间，心里正不爽呢。

现在又要让她做这些繁琐无聊的报告，心情更是糟糕透顶。

但很快，她的想法有了转变，因为她隐隐感觉到，眼前这个比自己年轻的老板似乎不简单。

尤其是她一直申请采购的一台仪器始终没批下来，说不定借着这次报告，还有获批的可能。

“叶经理，你把这些年工厂合作过的业务项目、业务往来的客户，以及客户的具体情况，做一份报表发给我。”